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Logo SplitC

SplitC é uma empresa brasileira de tecnologia que desenvolveu uma plataforma especializada na gestão e automação de remuneração variável, incluindo o cálculo de comissões, bônus e incentivos financeiros. A ferramenta é voltada tanto para colaboradores internos quanto para parceiros contratados como PJs.

A empresa foi fundada por Gabriel Segers (CEO) e Lucas Segers Fabro (cofundador) e tem sede em São Paulo, com atuação em todo o território brasileiro.

História

A SplitC surgiu a partir da vivência dos fundadores no setor de tecnologia e diante da dificuldade enfrentada por empresas na apuração e controle de comissões/variável. O objetivo inicial era eliminar o uso de planilhas e sistemas não integrados, oferecendo uma plataforma flexível para empresas com diferentes políticas de remuneração.

Desde a sua criação, a SplitC conquistou espaço no ecossistema de inovação brasileiro, participando de programas de aceleração e sendo reconhecida por instituições do setor.

Produto

A plataforma da SplitC permite às empresas configurar regras personalizadas de remuneração variável, simular projeções, integrar dados com sistemas internos e gerar relatórios gerenciais. A solução é utilizada por companhias de todos os segmentos que lidam com pagamentos variáveis, como vendas, operações e áreas técnicas.

Entre os diferenciais estão a visibilidade para gestores e colaboradores, a redução de erros manuais e a conformidade fiscal, especialmente em contextos que envolvem o pagamento de prestadores de serviço PJ.

Segundo reportagem da Carta Capital, tecnologias como a da SplitC contribuem para a formalização e controle fiscal das relações com profissionais autônomos.

Setores atendidos

A SplitC automatiza a remuneração variável em diferentes setores da economia, incluindo:

• Energia
• Indústria farmacêutica
• Construção civil
• Investimentos e serviços financeiros
• Locadoras de veículos
• Varejo
• Agronegócio

Clientes

A SplitC atende empresas de diversos portes e segmentos. Entre seus clientes estão:

• Direcional Engenharia
• Cacau Show
• Johnson & Johnson
• L’Occitane
• Sem Parar
• Warren Investimentos
• Pipefy
• Sólides
• Obramax
• Mills
• Movida
• Alper
• Securisoft

Reconhecimento e participação em eventos

Em 2024, a SplitC foi selecionada no ranking LinkedIn Top Startups, que lista as empresas emergentes mais promissoras do Brasil.

No ano seguinte, 2025, a empresa foi destaque no Energy Summit, considerado o maior evento do MIT fora dos Estados Unidos, onde apresentou um case de sucesso no painel em um dos palcos do evento.

Além disso, a SplitC foi selecionada para o programa Scale-Up, promovido pela Endeavor, e apareceu em uma edição do programa de televisão Mundo Empresarial, que apresenta histórias de negócios em destaque no país.

Também integra a lista da Exame com as startups brasileiras que, juntas, movimentaram R$ 465 milhões em faturamento em 2024.

Funcionalidades

Além do cálculo automatizado de remuneração variável, a plataforma da SplitC reúne funcionalidades voltadas à segurança, transparência e eficiência, entre elas:

• Conformidade garantida por meio de aceite digital de políticas internas e assinatura eletrônica de documentos;
• OCR (reconhecimento óptico de caracteres) para leitura e autovalidação de notas fiscais;
• Assistente de inteligência artificial para apoio na criação de fórmulas e esclarecimento de dúvidas sobre regras específicas de cada projeto de remuneração;
• Dashboards de acompanhamento em tempo real para gestores e colaboradores.

Comparativo

Critério	SplitC	Planilhas/ERPs
Escalabilidade	Configura e gerencia regras para centenas/milhares de colaboradores	Difícil de escalar, risco de travar ou corromper arquivos
Confiabilidade dos cálculos	Automatiza fórmulas com validações e auditoria	Fórmulas manuais sujeitas a erros humanos
Conformidade fiscal	Aceite digital de políticas, assinatura eletrônica e autovalidação de notas fiscais	Requer controles paralelos manuais e conferências externas
Transparência para equipe	Colaboradores e PJs acessam relatórios e extratos em tempo real	Comunicação feita por e-mails e planilhas compartilhadas
Integrações	+500 integrações, incluindo conexão com ERPs, CRMs e APIs	Sem integrações nativas, exige importação/exportação manual
Tempo de gestão	Redução de até 90% no tempo gasto com cálculos e conferências	Alto volume de horas para atualização e checagem
Suporte e inovação	Equipe dedicada e assistente de IA para fórmulas/dúvidas	Dependência de conhecimento interno de Excel/Google Sheets e regras da empresa

Ver também

• Remuneração variável
• Automação de processos
• Comissão de vendas
• Pessoa Jurídica
• Empreendedorismo no Brasil

Ligações externas

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