Corporate Citizenship

Corporate Citizenship bezeichnet das bürgerschaftliche Engagement (in und) von Unternehmen, die eine mittel- und langfristige unternehmerische Strategie auf der Basis verantwortungsvollen Handelns verfolgen und sich über die eigentliche Geschäftstätigkeit hinaus als ‚guter Bürger‘ aktiv für die Gemeinschaft und ökologische Belange engagieren, um die Gesamtheit der Beziehungen zwischen dem Unternehmen und dessen Umfeld auf möglichst vielfältige Weise positiv zu gestalten.

Corporate Citizenship kann verschiedene Formen annehmen (Mischformen möglich):

1) Corporate Giving bezeichnet die traditionelle Form von Corporate Citizenship, bei der Unternehmen Geld an gemeinnützige Organisationen spenden, als Sponsor gemeinnütziger Projekte auftreten oder eine gemeinnützige Stiftung gründen bzw. finanzieren. Eine spezielle Form von Corporate Giving bezeichnet das sogenannte employee matched giving, d.h. dass ein Unternehmen eine zuvor von einem Mitarbeiter erbrachte Spende an eine gemeinnützige Organisation um den gleichen Betrag aufstockt.

2) Corporate Volunteering bezeichnet eine Form von Corporate Citizenship, bei der Unternehmen ihre Mitarbeiter zum Engagement in gemeinnützigen Projekten motivieren und deren bürgerschaftliches Engagement durch Geld- oder Sachmittel bzw. Freistellungen unterstützen.

s. auch: Corporate Social Responsibility