Benutzer:AndreasPaul/LdK/Zeitplan und Visionen
Jeder Zeitplan ist bei einem solchen Thema dicht an Glaskugelei - zu ungewiss ist der Verlauf von Diskussionen und Projektarbeit. Dieser Zeitplan versteht sich daher nur als Vorschlag.
Der Zeitplan ist auch nicht das wesentliche Element der Lösung - wesentlich ist die Entwicklung von Lösungskonzepten.
Unterstützer/Interessierte
| Alle Seiten, die zur "Landkarte" gehören - im Überblick |
|---|
| Die Landkarte |
| Regeln und Grundlagen |
| Privates und Absichten |
| Zeitplan und Visionen |
Zeitplan
Lösungskonzepte lassen sich nicht "Schritt für Schritt" in der Theorie entwickeln, sondern können nur als "niemals fertige Konzepte" in der Community entwickelt werden.
Aus diesem Grund werden 3 Rahmenbedingungen benötigt:
- eine Verständigung über die Konfliktursachen
- die Entwicklung von Visionen
- die Organisation einer Arbeitsstruktur, die aus den Visionen Lösungskonzepte machen kann
Zu 1.) Möchte ich einen Zwischenstand der Diskussionen auf dem Barcamp des offenen Sonntags im November 2013 zeigen.
Zu 2.) Können wir auf dem offenen Sonntag über die nächsten Schritte diskutieren.
Zu 3.) Diese Struktur gibt es noch nicht. Auf Grund der in der Landkarte genannten Konflikte ist es zur Zeit für einzelne Benutzer sehr leicht diese Art von Projektarbeit zu stören.
Lose Sammlung von Visionen und Ideen
Auf Grund des o.g. Zeitplans soll bis November 2013 über die Konfliktursachen diskutiert werden. Danach soll erst an den Visionen gearbeitet werden. Wer trotzdem Visionen und Ideen hat, findet hier den richtigen Platz, um diese zu notieren. Alle Einträge werden als Brainstorming aufgefasst (d.h. weder kritisiert, noch diskutiert) - es gibt höchstens Nachfragen um des Verständnis willen.
Bitte beachte hierbei auch diese Regeln.
Moderation
Wir benötigen in Wikipedia eine selbstorganisierte Struktur, die Moderation möglich macht. Die Selbstorganisation könnte sich an der "Dritten Meinung" oder dem "Mentorenportal" orientieren. Diese Moderation sollte ohne zusätzliche Benutzerrechte (für den Moderator) und ohne formale Rahmenbedingungen (wie das Schiedsgericht) auskommen.